Ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության մակարդակը
Ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության մակարդակը

Video: Ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության մակարդակը

Video: Ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության մակարդակը
Video: «Գործազրկության մակարդակը շարունակելու է աճել» 2024, Մայիս
Anonim

Ցիկլային գործազրկություն աճն է կամ գործազրկության նվազում պայմանավորված է արտադրանքի բնական տատանումներով, երբ տնտեսությունը շարժվում է բիզնես ցիկլով: Աճի ժամանակաշրջաններում արտադրությունն աճում է՝ մեծացնելով աշխատուժի պահանջարկը և դրանով իսկ նվազում է որ գործազրկություն դրույքաչափը:

Ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության մակարդակի նվազումը։

Երբ դա տեղի է ունենում բիզնես ցիկլի ռեցեսիայի փուլում, այն կոչվում է ցիկլային գործազրկություն . Ածր սպառողական պահանջարկը ստեղծում է ցիկլային գործազրկություն . Ընկերությունները կորցնում են չափազանց մեծ շահույթ, երբ պահանջարկը նվազում է: Որքան բարձր է գործազրկության պատճառները սպառողների պահանջարկն էլ ավելի է նվազել, ինչի պատճառով այն ցիկլային է:

Նմանապես, ինչո՞վ է պայմանավորված գործազրկության աճը։ Ցիկլային Գործազրկություն Երբ բիզնեսները պայմանավորվում են ռեցեսիոն ցիկլի ժամանակ, աշխատողներին բաց են թողնում և գործազրկությունն աճում է . Երբ գործազուրկ սպառողները ավելի քիչ գումար ունեն ապրանքների և ծառայությունների վրա ծախսելու համար, ձեռնարկությունները պետք է ավելի շատ պայմանավորվեն, պատճառելով ավելի շատ կրճատումներ և ավելին գործազրկություն.

Ավելին, ինչու է ցածր գործազրկությունը վատ:

ԱՄՆ-ն ավելացրել է միլիոնավոր աշխատատեղեր Մեծ անկումից հետո, երբ գործազրկություն դիպչել է 10% իր բարձրության վրա: Ցածր գործազրկություն հաճախ դիտվում է որպես տնտեսության համար դրական նշան: Նաև ցածր տոկոսադրույքը գործազրկություն Այնուամենայնիվ, իրականում կարող է ունենալ բացասական հետևանքներ, ինչպիսիք են գնաճը և արտադրողականության նվազումը:

Արդյո՞ք ցածր գործազրկությունը լավ է:

Պայմանական տնտեսական մտածողությունը պնդում է, որ ցածր գործազրկություն ազդանշան է տալիս, որ տնտեսությունն ուժեղ է և բարգավաճում բոլոր ուղղություններով: դա է լավ Ամերիկացիների համար, ովքեր աշխատանք են փնտրում, քանի որ դա սովորաբար այն ժամանակաշրջանն է, երբ գործատուները բարձրացնում են աշխատավարձերը և մրցում աշխատողներ վարձելու համար:

Խորհուրդ ենք տալիս: