Բովանդակություն:

Ի՞նչ է պահպանման ռազմավարությունը:
Ի՞նչ է պահպանման ռազմավարությունը:

Video: Ի՞նչ է պահպանման ռազմավարությունը:

Video: Ի՞նչ է պահպանման ռազմավարությունը:
Video: Ո ATՇԱԴՐՈԹՅՈ❗Ն OWԻՆՉՊԵՍ ՊԱՏՐԱՍՏԵԼ OKխած համը: Մուրատից բաղադրատոմսեր: 2024, Մայիս
Anonim

Պահպանման ռազմավարություններ նկատի ունեցեք այն քաղաքականությունը, որին հետևում են ընկերությունները՝ աշխատողներին պահելու և շրջանառությունը և մաշվածությունը նվազեցնելու և աշխատողների ներգրավվածությունն ապահովելու համար: Հիմնական նպատակն է բավարարել աշխատակիցների ակնկալիքները՝ չկորցնելով ընկերության նպատակները՝ ապահովելու ներդրումների առավելագույն վերադարձը:

Այս առնչությամբ ինչպե՞ս եք ստեղծում պահպանման ռազմավարություն:

Որպեսզի ձեր աշխատակիցները աշխատեն ձեզ համար, փորձեք աշխատողների պահպանման այս յոթ ռազմավարությունները

  1. Աշխատավարձը և նպաստները պետք է լինեն մրցունակ:
  2. Վարձեք ճիշտ մարդուն հենց սկզբից:
  3. Նվազեցնել աշխատակիցների ցավը:
  4. Ունեցեք առաջնորդներ, ոչ թե ղեկավարներ:
  5. Ուշադիր եղեք ձեր ղեկավարներին:
  6. Աշխատակիցների ներգրավումը հնարավոր դարձնել:
  7. Եղեք ապրանքանիշ, որով նրանք կարող են հպարտանալ:

Հետագայում հարց է առաջանում՝ ի՞նչ է գրավչությունը և պահպանումը: Մինչդեռ գրավչություն Մարդկային ռեսուրսները ներկայացնում են այն փուլը, որը սկսվում է մեկ կամ մի քանի աշխատանքի հրապարակմամբ և ավարտվում է կազմակերպության համար նոր ներգրավվածությամբ, պահպանում Սա «գործատուի կողմից գործադրվող ջանքերն է՝ աշխատակիցներին կազմակերպչական նպատակներին հասնելու պատրաստակամ պահելու համար» (Akhtar et al., 2015, Frank et al., 2004, p. 13):

Հետևաբար, ի՞նչ նկատի ունեք աշխատողների պահպանում ասելով։

Աշխատակիցների պահպանում վերաբերում է կազմակերպության կարողությանը պահպանել իր աշխատողներ . Աշխատակիցների պահպանումը կարող է ներկայացված լինի պարզ վիճակագրությամբ (օրինակ՝ ա պահպանում 80% մակարդակը սովորաբար ցույց է տալիս, որ կազմակերպությունը պահպանել է իր 80%-ը աշխատողներ տվյալ ժամանակահատվածում):

Ի՞նչ է նշանակում պահպանման ռիսկը:

Ռիսկերի պահպանում Ընկերության որոշումն է՝ պատասխանատվություն ստանձնել որոշակիի համար ռիսկը այն կանգնած է, ի տարբերություն փոխանցման ռիսկը փոխանցվել ապահովագրական ընկերությանը: Ընկերությունները հաճախ պահպանում են ռիսկերը երբ նրանք կարծում են, որ դա անելու ծախսն ավելի քիչ է, քան դրանից ամբողջությամբ կամ մասնակի ապահովագրման արժեքը:

Խորհուրդ ենք տալիս: