Ի՞նչ է մատակարարման կանխատեսումը:

2024 Հեղինակ: Stanley Ellington | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-16 00:18

Մատակարարման կանխատեսում նշանակում է գնահատել մատակարարում Մարդկային ռեսուրսներ՝ հաշվի առնելով մարդկային ռեսուրսների ընթացիկ գույքագրման և ապագա հասանելիության վերլուծությունը:

Նմանապես, մարդիկ հարցնում են, թե ինչ է առաջարկի կանխատեսումը HRM-ում:

Մարդկային ռեսուրս մատակարարման կանխատեսում մարդկային ռեսուրսների առկայության գնահատման գործընթացն է, որին հաջորդում է մարդկային ռեսուրսների փորձարկման պահանջարկը: Արտաքին աղբյուր մատակարարում Մարդկային ռեսուրսները շուկայում աշխատուժի առկայությունը և նոր հավաքագրումն է:

Հետագայում հարցն այն է, թե ինչ է մատակարարման շղթայի կանխատեսումը: Մատակարարման կանխատեսում նայում է ձեր մատակարարների վերաբերյալ տվյալներին` անկախ նրանից, թե նրանք տրամադրում են ավարտված ապրանքներ, թե մասեր, որոնք հավաքվում են ավելի ցածր մատակարարման շղթա – և օգտագործում է այն նախագծելու համար, թե որքան ապրանք կունենան և երբ:

Նմանապես, դուք կարող եք հարցնել, թե ինչ է պահանջարկի և առաջարկի կանխատեսումը:

ՊԱՀԱՆՋԻ ԿԱՆԽԱՏԵՍՈՒՄ ԵՎ ԱՌԱՋԱՐԿԻ ԿԱՆԽԱՏԵՍՈՒՄ ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՈՒԹՅՈՒՆՈՒՄ ԿԱԴՐԱԿԱՆ ՌԵՍՈՒՐՍՆԵՐԻ. Ավելի գործնական մակարդակում, պահանջարկի կանխատեսում ներառում է անձնակազմի քանակի և տեսակների որոշում, որը կազմակերպությանը պետք կգա ապագայում ինչ-որ պահի: Մենեջերների մեծ մասը հաշվի է առնում մի քանի գործոն, երբ կանխատեսում ապագա անձնակազմի կարիքները

Ո՞րն է կանխատեսման դերը:

-Ի իմաստը Կանխատեսում : Կանխատեսում տրամադրում է նրանց այս գիտելիքները: Կանխատեսում ապագայի համապատասխան իրադարձությունների գնահատման գործընթացն է՝ հիմնված նրանց անցյալի և ներկայի վարքագծի վերլուծության վրա: Իրադարձությունների անցյալ և ներկա վերլուծությունը հիմք է տալիս, որն օգտակար է դրանց ապագա տեղի ունենալու մասին տեղեկություններ հավաքելու համար: