Բովանդակություն:

Հետևյալներից ո՞րն է այլընտրանքային վեճերի լուծման ՎԼԱ):
Հետևյալներից ո՞րն է այլընտրանքային վեճերի լուծման ՎԼԱ):

Video: Հետևյալներից ո՞րն է այլընտրանքային վեճերի լուծման ՎԼԱ):

Video: Հետևյալներից ո՞րն է այլընտրանքային վեճերի լուծման ՎԼԱ):
Video: Beginner VERY EASY First Person Controller with Playmaker in Unity 3D 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Վեճերի այլընտրանքային լուծում ( ADR ) ընդհանուր առմամբ դասակարգվում է առնվազն չորսի տեսակները : Բանակցություն, միջնորդություն , համագործակցության իրավունք և միջնորդ դատարանի որոշում . Երբեմն հաշտեցումը ներառվում է որպես հինգերորդ կատեգորիա, սակայն պարզության համար կարող է դիտվել որպես ա ձևը ի միջնորդություն.

Ինչ վերաբերում է դրան, որո՞նք են ADR մեթոդները:

Վեճերի այլընտրանքային լուծումը (ADR) ապահովում է դատական վեճերի լուծման գաղտնի և այլընտրանքային մեթոդ, որը խուսափում է դատարան դիմելուց: ՎԼԱ-ի ամենատարածված տեսակներն են հաշտեցումը և միջնորդություն , միջնորդ դատարանի որոշում և դատավճիռ։

Նմանապես, որո՞նք են ADR- ի 3 տեսակները: Առավել տարածված ADR-ի ձևերը քաղաքացիական գործերի համար են `հաշտեցումը, միջնորդությունը, արբիտրաժը, չեզոք գնահատումը, կարգավորման համաժողովները և համայնքային վեճերի լուծման ծրագրերը: Հեշտացումը ամենաքիչ պաշտոնականն է ADR ընթացակարգերը: Չեզոք երրորդ կողմը աշխատում է երկու կողմերի հետ `վեճի լուծման հասնելու համար:

Երկրորդ, որո՞նք են ADR-ի առավելությունները:

Վեճերի այլընտրանքային լուծում ( ADR ) վիճելի կողմերին հնարավորություն է տալիս չեզոք երրորդ կողմի օգնությամբ աշխատել վիճելի հարցերի շուրջ: Դա, ընդհանուր առմամբ, ավելի արագ և ավելի էժան է, քան դատարան դիմելը: Usedիշտ օգտագործման դեպքում, ADR կարող է. նվազեցնել սթրեսը դատական նիստերից, ժամանակից և ծախսերից:

Հետևյալներից որո՞նք են վեճերի լուծման ձևերը:

Ահա վեճերի լուծման երեք հիմնական տեսակների ակնարկ, որոնք պետք է հաշվի առնել

  1. Միջնորդություն. Միջնորդության նպատակն է, որ չեզոք երրորդ կողմը օգնի վիճողներին ինքնուրույն գալ կոնսենսուսի:
  2. Միջնորդ դատարանի որոշում. Արբիտրաժում չեզոք երրորդ կողմը հանդես է գալիս որպես դատավոր, որը պատասխանատու է վեճի լուծման համար:
  3. Դատավարություն: