Ինչպե՞ս եք օգտագործում կոոպերատիվը նախադասության մեջ:
Ինչպե՞ս եք օգտագործում կոոպերատիվը նախադասության մեջ:

Video: Ինչպե՞ս եք օգտագործում կոոպերատիվը նախադասության մեջ:

Video: Ինչպե՞ս եք օգտագործում կոոպերատիվը նախադասության մեջ:
Video: Израиль | Винодельня Голанские высоты | Путешествие в мир вина 2024, Նոյեմբեր
Anonim
  1. Այն կոոպերատիվ շարժումը սկսվեց Բրիտանիայում 19 -րդ դարում:
  2. Մենք շնորհակալ ենք ձեր համար կոոպերատիվ ջանքերը:
  3. Աշխատողները շատ են կոոպերատիվ , այնպես որ աշխատանքը սահուն է ընթանում:
  4. Նա ամեն ինչ անում էր, որ լինի կոոպերատիվ .
  5. Ընտանեկան բիզնեսն այժմ վարվում է որպես կոոպերատիվ .
  6. Գործարանը այժմ բանվորական է կոոպերատիվ .

Նաև իմանալ, ո՞րն է կոոպերատիվի օրինակը:

Սովորական կոոպերատիվների օրինակներ ներառում է գյուղատնտեսական կոոպերատիվներ , էլեկտրական կոոպերատիվներ , մանրածախ կոոպերատիվներ , բնակարան կոոպերատիվներ և վարկային միություններ:

Ավելին, ի՞նչ է նշանակում կոոպերատիվ բառը: Որպես ածական, կոոպերատիվ նկարագրում է համատեղ աշխատանքը համատեղ նպատակի կամ նպատակի համար, ինչպես օրինակ կոոպերատիվ խաղալ կամ կոոպերատիվ աշխատող. Որպես գոյական ՝ ա կոոպերատիվ հանդիսանում է համատեղ սեփականություն հանդիսացող ձեռնարկություն կամ ձեռնարկություն, որտեղ անդամները համախմբում են գնումներ կատարելու իրենց ռեսուրսները, անել աշխատել և/կամ տարածել իրերը:

Բացի վերը նշվածից, ինչպե՞ս եք օգտագործում համագործակցությունը նախադասության մեջ:

Օրինակներ համագործակցել նախադասության մեջ Շատ ավելի հեշտ կլինի, եթե բոլորը համագործակցում է . Մի քանի կազմակերպություններ համագործակցեց օգնության աշխատանքներում: Երկիրը համաձայնեց համագործակցել այլ երկրների հետ առևտրային համաձայնագրի վերաբերյալ: Մայրը խնդրեց երեխային հագնել իր գիշերազգեստը, սակայն երեխան հրաժարվեց համագործակցել.

Որո՞նք են համագործակցության հմտությունները:

Համագործակցության հմտություններ ներառում են ՝ Հաղորդակցություն հմտություններ (հասկանալ հաղորդակցության էական տարրերը, այսինքն՝ ուղարկել և ստանալ հաղորդագրություններ և նվազագույնի հասցնել «աղմուկը») Հանդիպումներ և որոշումների կայացում հմտություններ . Հակամարտությունների կառավարում: Հասկանալով, թե ինչպես խուսափել վատ կառավարման կամ վատ ծրագրված հնարավոր կոնֆլիկտից

Խորհուրդ ենք տալիս: