Որո՞նք են հաջողակ կազմակերպության հիմնական իրավասությունները:

2024 Հեղինակ: Stanley Ellington | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-16 00:18

Հիմնական իրավասություններ տարբերակել ան կազմակերպություն իր մրցակցությունից և շուկայում ստեղծել ընկերության մրցակցային առավելություն: Սովորաբար, ա հիմնական իրավասությունը վերաբերում է ընկերության հմտությունների կամ փորձի մի շարք գործունեությանը, այլ ոչ թե ֆիզիկական կամ ֆինանսական ակտիվներին:

Այստեղից որո՞նք են հիմնական իրավասությունների օրինակները:

• Վերլուծական մտածողություն - Տրամաբանություն է կիրառում խնդիրները լուծելու և աշխատանքը կատարելու համար:
• Հաճախորդների սպասարկում - արձագանքում է հաճախորդներին և կանխատեսում նրանց կարիքները:
• Կոնֆլիկտների լուծում - Աշխատում է տարաձայնությունները լուծելու և աշխատանքային հարաբերությունները պահպանելու համար:

Բացի վերը նշվածից, որոնք են հիմնական իրավասությունները և ինչու են դրանք կարևոր: Կարևորություն ի հիմնական իրավասությունները Առավելագույնը կարեւոր ունենալու առավելությունը հիմնական իրավասությունները ունի երկարաժամկետ մրցակցային առավելություն: Այս իրավասությունները օգնում է հաղթահարել կատարողականի և հնարավորությունների միջև եղած անջրպետը, այդպիսով օգնելով ընկերությանը լինել արդյունաբերության պոտենցիալ առաջատարը:

Բացի այդ, որո՞նք են կազմակերպչական իրավասությունները:

Կազմակերպչական իրավասություններ են իրավասությունները անհրաժեշտ է կազմակերպություն որպեսզի կարողանա գերազանցել և մրցունակ մնալ շուկայում: Տերմին ' իրավասություն սովորաբար սահմանվում է որպես հմտությունների, հատկանիշների և վարքագծերի համադրություն, որոնք անմիջականորեն կապված են աշխատանքի հաջող կատարման հետ:

Որո՞նք են հիմնական իրավասությունների երեք չափանիշները:

Հիմնական իրավասությունները բավարարում են երեք չափանիշ

• Ապահովում է պոտենցիալ մուտք դեպի շուկաների լայն տեսականի:
• Պետք է զգալի ներդրում ունենա վերջնական արտադրանքի ընկալվող հաճախորդների առավելությունների մեջ:
• Դժվար է ընդօրինակել մրցակիցները: