Բովանդակություն:

Ի՞նչ է հիմնական փոխհատուցումը:
Ի՞նչ է հիմնական փոխհատուցումը:

Video: Ի՞նչ է հիմնական փոխհատուցումը:

Video: Ի՞նչ է հիմնական փոխհատուցումը:
Video: Ի՞նչ է սպասվում Նիկոլ Փաշինյանից հետո 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Պարզ ասած, Հիմնական փոխհատուցում , կամ Հիմնական Comp, FAA-ի վճարային համակարգն է: Հիմնական Comp-ը պարունակում է շուկայական վճարումների լայն շրջանակներ և վճարումների տարեկան բարձրացումներ՝ կապված կազմակերպչական գործունեության և անհատական ներդրումների հետ: Ձեր աշխատանքային պայմանագիրը կարող է պարունակել վարձատրության մասին տեղեկատվություն, որը հատուկ է ձեր աշխատողի սակարկությունների միավորին:

Մարդիկ նաև հարցնում են՝ որո՞նք են փոխհատուցման չորս տեսակները։

Այն Չորս մայոր Տեսակներ Direct-ի Փոխհատուցում Ժամային, աշխատավարձ, միջնորդավճար, բոնուսներ: Երբ հարցնում են փոխհատուցում , մարդկանց մեծամասնությունը ցանկանում է իմանալ ուղիղի մասին փոխհատուցում , մասնավորապես բազային և փոփոխական վարձատրությունը: Այն չորս մայոր տեսակները ուղիղ փոխհատուցում ժամավճարներն են, աշխատավարձը, միջնորդավճարը և հավելավճարները:

Իմացեք նաև, թե որն է փոխհատուցման նպատակը: Փոխհատուցում համակարգված մոտեցում է աշխատողներին կատարված աշխատանքի դիմաց դրամական արժեք տրամադրելու համար: Փոխհատուցում կարող է հասնել մի քանիսի նպատակներ աջակցել հավաքագրմանը, աշխատանքի կատարմանը և աշխատանքից բավարարվածությանը:

Այսպիսով, ի՞նչ է նշանակում փոխհատուցում աշխատանքում:

Փոխհատուցում սահմանվում է որպես գործատուի կողմից աշխատողին տրվող դրամական և ոչ դրամական վարձատրության ընդհանուր գումարը՝ ըստ պահանջի կատարված աշխատանքի դիմաց: Այս բաղադրիչները ներառված են, երբ դուք սահմանել փոխհատուցում . Ընկերությունների բազան փոխհատուցում բազմաթիվ գործոնների վրա.

Ինչպե՞ս եք հաշվարկում փոխհատուցումը:

Ինչպես սահմանել փոխհատուցումը 5 հեշտ քայլով

  1. Սահմանեք աշխատանքը. Սահմանեք աշխատանքի նպատակը, հիմնական պարտականություններն ու պարտականությունները, պահանջվող հմտություններն ու գիտելիքները, փորձը և կրթական մակարդակը:
  2. Աշխատանքի գինը.
  3. Որոշեք աշխատանքի արժեքը ձեր կազմակերպության համար:
  4. Վերանայեք, թե որտեղ է աշխատանքը տեղավորվում գնահատականի/տիրույթի մեջ:
  5. Հաշվի առեք կազմակերպչական գործոնները, ներառյալ բյուջեն:

Խորհուրդ ենք տալիս: