Որո՞նք են բիզնեսի պարտականությունները:
Որո՞նք են բիզնեսի պարտականությունները:

Video: Որո՞նք են բիզնեսի պարտականությունները:

Video: Որո՞նք են բիզնեսի պարտականությունները:
Video: Ինչպես ԱՄՆ-ում բեռնատարի վարորդը ավելի շատ է, քան 10 000 դոլար: Առավել մանրամասն ուղեցույց 2024, Մայիս
Anonim

Ըստ կորպորատիվ սոց. սոցիալ-տնտեսական մոդելի պատասխանատվություն , ա բիզնես ունի պատասխանատվություն խթանել և պաշտպանել ոչ միայն իր բաժնետերերի, այլ նաև իր ողջ շահագրգիռ կողմերի՝ ներառյալ հաճախորդների, աշխատակիցների, մատակարարների և հանրության շահերը:

Հետագայում կարելի է նաև հարցնել՝ ո՞րն է բիզնեսի պատասխանատվությունը։

Բիզնեսներ պատասխանատու են աշխատողների համար. Նրանք պետք է ապահովեն մաքուր, անվտանգ աշխատանքային միջավայր: Կազմակերպությունները կարող են զարգացնել աշխատակիցների ինքնարժեքը հզորացման ծրագրերի միջոցով: Բիզնեսներ ունեն նաև ա պատասխանատվություն հաճախորդներին լավ, անվտանգ ապրանքներ և ծառայություններ տրամադրելու համար:

Նաև, որո՞նք են բիզնեսի պարտականությունները իր շահագրգիռ կողմերի նկատմամբ: Հաճախորդները կամ հաճախորդները միանշանակ քննադատական են շահագրգիռ կողմ խումբ ձեր համար բիզնես . Ընդհանուր առմամբ, ձեր պատասխանատվություն արդար և հետևողականորեն աշխատելն է՝ հաճախորդներին ապահովելով բավարար փորձով: Սա ներառում է շուկայավարման հրապարակայնություն և թափանցիկություն և տրված խոստումներին հետևելը:

Հետագայում հարց է առաջանում՝ ի՞նչ պարտականություններ ունի ձեռնարկատերը:

Սեփականատերեր այնուհետև կարող է ուղղորդել վաճառքի կամ արտադրության աշխատակիցների գործունեությունը նպատակներին ավելի լավ հասնելու համար: Ընդհանրապես, բիզնեսի սեփականատերեր պատասխանատու են աճի, կայունության, ուղղության և ամենօրյա գործունեության համար բիզնես.

Ինչու է պատասխանատվությունը կարևոր բիզնեսում:

Լինելով սոցիալապես պատասխանատու ընկերությունը կարող է ամրապնդել ընկերության իմիջը և կառուցել իր ապրանքանիշը: Սոցիալական պատասխանատվություն թույլ է տալիս աշխատակիցներին օգտագործել իրենց տրամադրության տակ գտնվող կորպորատիվ ռեսուրսները՝ բարիք գործելու համար: Պաշտոնական կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվություն ծրագրերը կարող են բարձրացնել աշխատակիցների բարոյականությունը և հանգեցնել աշխատուժի ավելի մեծ արտադրողականության:

Խորհուրդ ենք տալիս: