Բովանդակություն:

Ինչպե՞ս եք վստահություն ձևավորում միջմշակութային թիմում:
Ինչպե՞ս եք վստահություն ձևավորում միջմշակութային թիմում:

Video: Ինչպե՞ս եք վստահություն ձևավորում միջմշակութային թիմում:

Video: Ինչպե՞ս եք վստահություն ձևավորում միջմշակութային թիմում:
Video: Անձնական բրենդինգի 6 միտումներ 2022 թ | Անձնական բրենդինգի միտումները, որոնց պետք է ուշադրություն դա 2024, Մայիս
Anonim

Ինչպես կառուցել վստահություն ձեր միջմշակութային թիմի վրա

  1. Կառուցեք թիմը հաջողության համար:
  2. Առաքելություն.
  3. Հասկացեք Խաչ - մշակութային ձեր դիմահարդարումը թիմը .
  4. Հասկացեք ձեր թիմի անհատական անհատականություններ.
  5. Կառչեք հստակ նորմերից:
  6. Գտեք ուղիներ կառուցել անձնական պարտատոմսեր.
  7. Անմիջապես լուծեք կոնֆլիկտը:

Հետագայում, կարելի է նաև հարցնել՝ ինչպե՞ս եք վստահություն ձևավորում խաչաձև ֆունկցիոնալ թիմի նկատմամբ:

Վստահության ձևավորում

  1. Թիմերը թարմացված պահեք: Երբ թիմերը զգում են, որ դուրս են եկել շրջանակից կամ որոշումներ են կայացվում միայն թիմի որոշ անդամների կողմից, ապա անվստահությունը սկսում է աճել:
  2. Հարցրեք հաղորդակցման նախապատվությունները:
  3. Խուսափեք շատ խոհարարներից:
  4. Մի անտեսեք խանգարողներին:
  5. Մի վախեցեք աստիճանը քաշել:
  6. Դարձրեք այն առաջնահերթություն:

Նաև ինչպե՞ս եք վստահություն զարգացնում թիմային PDF-ում:

  1. Առաջնորդվելով օրինակով. Եթե ցանկանում եք վստահություն ստեղծել ձեր թիմում, ապա օրինակ բերեք և ցույց տվեք ձեր մարդկանց, որ վստահում եք ուրիշներին:
  2. Բաց շփվեք: Բաց հաղորդակցությունը կարևոր է վստահության ձևավորման համար:
  3. Անձամբ ճանաչեք միմյանց:
  4. Մի մեղադրեք.
  5. Վհատեցրեք կլիկերը:
  6. Քննարկեք վստահության խնդիրները:

Հետագայում հարց է առաջանում՝ ի՞նչ է անհրաժեշտ միջմշակութային թիմ ստեղծելու համար:

Կոնֆլիկտից մինչև համագործակցություն. կառուցել ավելի ուժեղ խաչաձև մշակութային թիմեր

  • Aանաչեք և հարգեք մշակութային տարբերությունները:
  • Ստեղծեք նորմեր թիմի համար:
  • Մշակել թիմի ինքնությունը և ուրվագծել դերերն ու պարտականությունները:
  • Չափից ավելի հաղորդակցվել:
  • Կառուցեք հարաբերություններ և վստահություն:
  • Մշակութային բազմազանության լծակներ:

Ի՞նչ է միջմշակութային թիմը:

Բացի այդ, միջմշակութային նշանակում է տարբերի հետևողականություն կամ ներգրավում կամ ներկայացում մշակույթները մեջ թիմը . Որտեղ ժամկետը Խաչ - մշակութային վերաբերում է տարբեր մարդկանց միջև փոխգործակցությանը մշակույթները բազմաբնույթ տերմինը մշակութային վերաբերում է քիչ թե շատ միայն մշակութային բազմազանություն.

Խորհուրդ ենք տալիս: