Բովանդակություն:
Video: Հետևյալներից ո՞րն է բազմազանության հիմնական չափանիշը:
2024 Հեղինակ: Stanley Ellington | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-16 00:18
Այն բազմազանության չափերը ներառում են սեռը, կրոնական համոզմունքները, ռասան, ռազմական դրությունը, էթնիկ պատկանելությունը, ծնողի կարգավիճակը, տարիքը, կրթությունը, ֆիզիկական և մտավոր ունակությունները, եկամուտը, սեռական կողմնորոշումը, զբաղմունքը, լեզուն, աշխարհագրական դիրքը և շատ այլ բաղադրիչներ:
Այսպիսով, որո՞նք են բազմազանության վիկտորինայի հիմնական չափերը:
Տարիքը, սեռը, ռասան, մտավոր և ֆիզիկական կարողությունները, էթնիկ պատկանելությունը, սեռական կողմնորոշումը, եկամուտը, հոգևոր համոզմունքները, դասը:
Նմանապես, ստորև նշվածներից ո՞րն է բազմազանության հայտնի չափանիշ: Առաջնայինը բազմազանության չափերը են հետեւելով տարիք, էթնիկ պատկանելություն, սեռ, ֆիզիկական կարողություններ/որակներ, ռասա և սեռական կողմնորոշում:
Երկրորդ, որո՞նք են բազմազանության հինգ չափերը:
Գլոբալ բազմազանության հինգ չափերը
- Ներքին չափումներ՝ տարիք, ռասա, էթնիկ պատկանելություն, սեռ, ֆիզիկական կարողություններ և սեռական կողմնորոշում:
- Արտաքին չափերը՝ ամուսնական կարգավիճակ, եկամուտ, անձնական սովորություններ, հանգստի սովորություններ, կրոն, կրթական հիմք, աշխատանքային փորձ, արտաքին տեսք և աշխարհագրական դիրք:
Հետևյալներից որո՞նք են ներառված բազմազանության ներքին չափումներում:
Բազմազանության ներքին չափերը այն մարդկային տարբերություններն են, որոնք հզոր, կայուն ազդեցություն են թողնում մեր կյանքի յուրաքանչյուր փուլում՝ սեռ, տարիք, էթնիկ պատկանելություն, ռասա, սեռական կողմնորոշում և ֆիզիկական ունակություններ:
Խորհուրդ ենք տալիս:
Որո՞նք են աշխատուժի բազմազանության երկու հիմնական ձևերը:
Որո՞նք են աշխատուժի բազմազանության երկու հիմնական ձևերը: Աշխատուժի բազմազանության երկու հիմնական ձևերն են էթնիկ պատկանելությունը և անհատական տարբերությունները: Այս ժողովրդագրական բնութագրերը սահմանում են ԱՄՆ -ի աշխատուժի բազմազանություն պարունակող գործոնները: Ազգությունը վերաբերում է անհատների ռասայական և էթնիկ ծագմանը
Հետևյալներից ո՞րն է հիմնական տարբերությունը անկախ կապալառուի և աշխատողի միջև:
Բիզնեսը կարող է վճարել անկախ կապալառուին և աշխատակցին նույն կամ նմանատիպ աշխատանքի համար, սակայն երկուսի միջև կան կարևոր իրավական տարբերություններ: Աշխատողի համար ընկերությունը վճարված աշխատավարձից պահում է եկամտահարկը, Սոցիալական ապահովությունը և Medicare- ը: Անկախ կապալառուի համար ընկերությունը հարկեր չի պահում
Ո՞րն է նախապատվության չափանիշը:
Նախապատվության չափանիշը հայտարարություն է ապրանքի ծագման մասին, որը որակավորում է ապրանքը արտոնյալ վերաբերմունքի NAFTA-ի համաձայն: Ընտրեք նախընտրության չափանիշը, որը կիրառվում է ցուցադրվող յուրաքանչյուր ապրանքի համար
Հետևյալներից որո՞նք են ռազմավարական կառավարման հիմնական հատկանիշները:
Ռազմավարական կառավարման չորս հիմնական ատրիբուտները. Առաջինը, ռազմավարական կառավարումն ուղղված է ընդհանուր կազմակերպության նպատակներին և խնդիրներին: Երկրորդ, ռազմավարական կառավարումը որոշումների կայացման մեջ ներառում է բազմաթիվ շահագրգիռ կողմերի: Երրորդ, ռազմավարական կառավարումը պահանջում է ներառել ինչպես կարճաժամկետ, այնպես էլ երկարաժամկետ հեռանկարներ
Արդյո՞ք ընկերության շահութաբերության չափանիշը:
Շահութաբերության հարաբերակցությունը շահութաբերության չափանիշ է, որը ընկերության կատարողականը չափելու միջոց է: Շահութաբերությունը պարզապես շահույթ ստանալու կարողությունն է, և շահույթն այն է, ինչ մնում է ստացված եկամուտից այն բանից հետո, երբ դուք հանում եք եկամուտ ստանալու հետ կապված բոլոր ծախսերն ու ծախսերը: