Որո՞նք են գործերի կառավարման 3 մոդելները:

2024 Հեղինակ: Stanley Ellington | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-16 00:18

Գործերի կառավարման 3 եզակի մոդելներ

• Բրոքերային Գործերի կառավարման մոդել . Բրոքերային մոդել շատ հակիրճ մոտեցում է գործերի կառավարում որի մեջ գործ աշխատողները փորձում են օգնել հաճախորդներին բացահայտել իրենց կարիքները և բրոքերային աջակցության ծառայությունները մեկ կամ երկու կոնտակտներով:
• Կլինիկական Գործերի կառավարման մոդել .
• Ուժեղ կողմերի վրա հիմնված կլինիկական Գործերի կառավարման մոդել .
• Եզրակացություն.

Այս առնչությամբ, որո՞նք են գործերի կառավարման մոդելները։

4 Գործերի կառավարման մոդելներ

• Գործերի ինտենսիվ կառավարում.
• Ուժեղ կողմերի վրա հիմնված դեպքերի կառավարում.
• Բրոքերային/Գեներալիստական գործերի կառավարում.
• Կլինիկական դեպքերի կառավարում.

Կարելի է նաև հարցնել՝ որո՞նք են գործերի կառավարման 4 մակարդակները։ Այս սահմանման մեջ կան չորս հիմնական բաղադրիչներ, որոնք կազմում են դեպքերի հաջող կառավարումը. Ընդունում, կարիքներ Գնահատում , Ծառայությունների պլանավորում և մոնիտորինգ և գնահատում: Մարդկային ծառայություններ մատուցող բոլոր չափերի կազմակերպությունները պահանջում են այս չորս բաղադրիչներից յուրաքանչյուրի ճիշտ իրականացում` հաճախորդների հաջողությունն ապահովելու համար:

Նաև հարցրեց՝ որո՞նք են գործերի կառավարման երեք փուլերը:

Գործերի կառավարման գործընթացը բաղկացած է ինը փուլից, որոնց միջոցով գործի կառավարիչները խնամք են տրամադրում իրենց հաճախորդներին՝ ստուգում, գնահատում, ռիսկի շերտավորում, Պլանավորում , Իրականացում (Խնամքի համակարգում), Հետևում, Անցումային Խնամք (Անցումային Խնամք), Հաղորդակցում Անցումային Հետանցում և Գնահատում:

Որո՞նք են գործերի կառավարման հինգ սկզբունքները:

Գործերի կառավարումն առաջնորդվում է ինքնավարության սկզբունքներով, բարերարություն , անմեղսունակություն և արդարություն։ Գործերի կառավարիչները գալիս են տարբեր ծագում ունեցող առողջապահական և մարդկային ծառայությունների մասնագիտություններից, ներառյալ բուժքույրը, բժշկությունը, սոցիալական աշխատանքը, վերականգնողական խորհրդատվությունը, աշխատողների փոխհատուցումը և հոգեկան և վարքային առողջությունը: