Ինչպե՞ս եք գրում բարելավման ոլորտները կատարողականի վերանայման մեջ:

2025 Հեղինակ: Stanley Ellington | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2025-01-22 16:01

Բարելավման ոլորտները

1. Կարիքներ բարելավել բանավոր/գրավոր հաղորդակցման հմտություններ.
2. Պայքարում է ընդունելու հետադարձ կապը և կառուցողական քննադատությունը:
3. Գաղափարներն ու մտքերը թիմի անդամներին արդյունավետ կերպով հաղորդելու ունակության բացակայություն:
4. Զերծ է մնում հարցեր տալուց նույնիսկ այն ժամանակ, երբ հարցերը պարզաբանման կարիք ունեն:

Համապատասխանաբար, որո՞նք են աշխատանքի արդյունավետությունը բարելավելու լավագույն 3 ուղիները:

Ահա 20 եղանակներ, որոնցով կարող եք վերահսկել վերահսկողությունը, բարելավել ձեր հեղինակությունն ու աշխատունակությունը, ինչպես նաև հասնել նոր հմտությունների և մասնագիտական զարգացման:

1. 1) Կազմակերպել և առաջնահերթություն տալ:
2. 2) Դադարեցրեք բազմաֆունկցիոնալ աշխատանքը:
3. 3) Խուսափեք շեղումներից:
4. 4) Կառավարեք ընդհատումները:
5. 5) Եղիր հիանալի ավարտող:
6. 6) Սահմանել նշաձողեր:
7. 7) Հագեք Bosses կոշիկները:

Ավելին, ի՞նչ պետք է գրեմ աշխատողի կատարողականի գնահատման մեջ: Շատ ակնարկներ կներառեն ձեր գնահատականը աշխատողի կատարողականի վերաբերյալ այնպիսի ոլորտներում, ինչպիսիք են.

• Աշխատանքի որակ և ճշգրտություն:
• Սահմանված նպատակներին և ժամկետներին հասնելու ունակություն:
• Հաղորդակցման հմտություններ.
• Համագործակցության հմտություններ և թիմային աշխատանք:
• Խնդիրներ լուծելու հմտություններ.
• Հաճախում և հուսալիություն:

Այստեղ ի՞նչ գրեմ բարելավման ոլորտներում:

Թոփ, աշխատանքին հատուկ թեմաների մի քանի օրինակներ տարածքներ համար բարելավում Պատվիրակություն ծրագրի ղեկավարների համար; Ժամանակի կառավարում/Առաջնահերթություն հեռախոսով հաճախորդների սպասարկման ներկայացուցչի համար; Ուշադրություն դեպի Մանրամասն/ճշգրտություն ծրագրաշարի մշակողի համար; Աշխատանքի և կյանքի հավասարակշռություն մարդկային ռեսուրսների տնօրենի համար. և Սթրեսի հաղթահարում բուժքույրի համար

Որո՞նք են բարելավման որոշ ոլորտներ:

Աշխատակիցների համար բարելավման 20 ոլորտներ

• 1) Ժամանակի կառավարում. Ժամանակի կառավարումը վճռորոշ է ձեր բիզնեսի հաջողության համար:
• 2) կազմակերպում. Կազմակերպությունը կարող է շատ ավելի հեշտացնել ժամանակի կառավարումը:
• 3) միջանձնային հաղորդակցություն.
• 4) հաճախորդների սպասարկում.
• 5) համագործակցություն.
• 6) Հակամարտությունների լուծում.
• 7) լսել.
• 8) գրավոր հաղորդակցություն.