Ինչպե՞ս կարող եմ հյուրանոցի եկամուտների լավ մենեջեր դառնալ:
Ինչպե՞ս կարող եմ հյուրանոցի եկամուտների լավ մենեջեր դառնալ:
Anonim

Նման կենտրոնացված միջավայրում կրտսեր պաշտոնը նույնպես ա լավ արժեքավոր փորձ ձեռք բերելու միջոց: Դուք կաշխատեք ցանկացած առկայության վրա կառավարում , պատասխանատու է տոկոսադրույքների մակարդակների բաշխման և սահմանափակման համար, կամ բիզնեսի գնագոյացման վերլուծական կողմում: Բոլորը հսկողության ներքո եկամուտների կառավարիչ իհարկե.

Այս կերպ ի՞նչ է անում եկամուտների կառավարիչը հյուրանոցում:

Եկամուտների կառավարիչներ սերտորեն համագործակցել վաճառքի թիմերի, ընդունարանի աշխատակիցների և հյուրանոց ընդհանուր մենեջեր խթանման, բիզնեսի պլանավորման և ամրագրման ծախսերի ոլորտներում: Նրանք կարող են վերլուծություններ կատարել այլ կողմից առաջարկվող գների վերաբերյալ հյուրանոցներ զարգացնել մրցունակ գներ և զեղչեր:

Կարելի է նաև հարցնել՝ եկամուտների կառավարումը լավ կարիերա՞ է: Ի տարբերություն որոշ գերատեսչությունների, որոնք կարող են որոշումներ կայացնել վակուումում (դուք գիտեք, թե ով եք դուք), Եկամուտների կառավարում առավել արդյունավետ է, երբ այն ներառում է հեռանկարների, գաղափարների, վերլուծությունների և նույնիսկ կարծիքների լայն շրջանակ: RM-ի այս «խաչմերուկային» բնույթն այն է, ինչը դարձնում է այն այդքան հետաքրքիր:

Հետո, որքա՞ն են կազմում հյուրանոցների եկամուտների մենեջերները:

Փորձառու Եկամուտների կառավարիչ 10-19 տարվա ստաժով ստանում է միջինը $75, 159 $ ընդհանուր փոխհատուցում՝ 222 աշխատավարձի հիման վրա։ Իրենց վերջին կարիերայում (20 տարի և ավելի), աշխատողներ վաստակել 72 864 դոլար միջին ընդհանուր փոխհատուցում:

Որո՞նք են եկամուտների կառավարման նպատակները:

Եկամուտների կառավարում օգնում է կանխատեսել սպառողների պահանջարկը՝ օպտիմալացնել գույքագրումը և գների առկայությունը՝ առավելագույնի հասցնելու համար եկամուտ աճը: -Ի նպատակը Եկամուտների կառավարում այսօր սենյակը ցածր գնով չի վաճառում, որ վաղը ավելի թանկ գնով վաճառի:

Խորհուրդ ենք տալիս: