Ի՞նչ է նշանակում տեխնիկական և մասնագիտական իրավասություն:
Ի՞նչ է նշանակում տեխնիկական և մասնագիտական իրավասություն:

Video: Ի՞նչ է նշանակում տեխնիկական և մասնագիտական իրավասություն:

Video: Ի՞նչ է նշանակում տեխնիկական և մասնագիտական իրավասություն:
Video: Անվճար կրթություն Հյուսիսային Կիպրոսում Հյուսիսային Կիպրոսի համալսարաններ Բարձրագույն կրթություն 2024, Մայիս
Anonim

Տեխնիկական իրավասություններ վարքագիծ են, որոնք անմիջականորեն կապված են ուսուցման բնույթի և տեխնիկական արդյունավետ վերահսկողություն իրականացնելու համար պահանջվող հմտություններ: Իրավասություն առաջադրանքի վրա պահանջում է համապատասխանություն օպերատորի միջև իրավասությունները եւ իրավասությունները պահանջվում է այդ առաջադրանքն անվտանգ և արդյունավետ իրականացնելու համար:

Ըստ այդմ, ո՞րն է մասնագիտական կոմպետենտության իմաստը։

Մասնագիտական իրավասություն . Սեփական պարտականությունները կատարելու կարողություն մասնագիտություն ընդհանուր առմամբ, կամ կատարել որոշակի պրոֆեսիոնալ առաջադրանք՝ ընդունելի որակի հմտությամբ։

որո՞նք են մասնագիտական իրավասության բաղադրիչները: Մոդելում կատարման ունակությունը պրոֆեսիոնալ առաջադրանքների իրավասությունը կոչվում է տեխնիկական տիրույթ իրավասություն , բայց միայն մեկն է մասնագիտական իրավասության բաղադրիչ . Մյուսը բաղադրամասեր պարունակվում են չորս այլ տիրույթներում իրավասություն - ճանաչողական, իրավական/էթիկական, կազմակերպչական և միջ/ներանձնական:

Հարցրեց նաև՝ ի՞նչ նկատի ունեք տեխնիկական իրավասություն ասելով։

Ա տեխնիկական իրավասություն վերաբերում է հմտությանը կամ գիտելիքների ոլորտին, որոնք օգտագործվում են որոշակի արդյունաբերության զբաղմունքներում: Տիրապետելով տեխնիկական իրավասությունները Ոլորտը և զբաղմունքը կարևոր է, որպեսզի աշխատողը դառնա հմուտ աշխատող:

Որո՞նք են տեխնիկական մենեջերի մասնագիտական կարողությունները զարգացնելու համար:

  • Հաղորդակցություն. Ձեր սեփական «տեսլականը» թիմին հաղորդելը շատ կարևոր է ցանկացած մենեջերի համար:
  • Պատվիրակություն. Որպես թիմի մենեջեր, դուք չեք կարող ինքնուրույն հասնել ձեր բոլոր նպատակներին:
  • Մոտիվացնելով ուրիշներին.
  • Կազմակերպում և առաջադրանքների կառավարում:
  • Համբերություն:
  • Արդյունավետ թիմերի ստեղծում:
  • Ինքնազարգացում.

Խորհուրդ ենք տալիս: